一、馬蘭花創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)
(一）核心內(nèi)容
對符合條件的培訓(xùn)對象按規(guī)定給予創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼。補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為：GYB(3天課程）培訓(xùn)300元/人次，SYB(7天課程）培訓(xùn)1200元/人次；SIYB(GYB+SYB,10天課程）培訓(xùn)1500元/人次；網(wǎng)絡(luò)創(chuàng)業(yè)（7天課程）培訓(xùn)1500元/人次。
（二）享受對象
各類院校（含高等院校、職業(yè)院校、技工院校，下同）在校學(xué)生、離校2年內(nèi)未就業(yè)高校（院校）畢業(yè)生、貧困家庭子女、貧困勞動力、城鄉(xiāng)未繼續(xù)升學(xué)初高中畢業(yè)生、農(nóng)村轉(zhuǎn)移就業(yè)勞動者、下崗失業(yè)人員、轉(zhuǎn)崗職工、就業(yè)困難人員（含殘疾人）、退役軍人、即將刑滿釋放人員。
（三）辦理流程
由培訓(xùn)機(jī)構(gòu)向培訓(xùn)所在地人社部門申報，經(jīng)審核合格、并公示5個工作日，30個工作日發(fā)放培訓(xùn)補(bǔ)貼。
（四）辦理地點(diǎn)
市（州）、縣（市、區(qū)）人社部門。
（五）申請材料
1.申請
各培訓(xùn)機(jī)構(gòu)向培訓(xùn)地人社部門提交創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼資金申請。
2.審核
人社部門在實(shí)名制系統(tǒng)核查補(bǔ)貼人員身份、學(xué)員參訓(xùn)情況、培訓(xùn)過程的視頻影像資料、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)合格證書等憑證材料、補(bǔ)貼資金使用明細(xì)和發(fā)票等。
3.撥付
申請材料經(jīng)人社部門審核后，補(bǔ)貼資金支付到個人或培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的銀行賬戶。
（六）政策依據(jù)
吉林省財政廳、吉林省人社廳《關(guān)于印發(fā)吉林省就業(yè)補(bǔ)助資金管理辦法的通知》（吉財社〔2019〕591號）。
二、“三支一扶”計劃
（一）“三支一扶”計劃名詞解釋
高校畢業(yè)生到基層從事支教、支農(nóng)、支醫(yī)和幫扶鄉(xiāng)村振興工作。
“三支一扶”計劃是高校畢業(yè)生服務(wù)基層項(xiàng)目，服務(wù)期限2年，每年上半年在吉林省人力資源和社會保障廳官方網(wǎng)站發(fā)布招募公告。
（二）吉林省“三支一扶”人員享受以下政策待遇（2022年）
1.2年服務(wù)期滿考核合格并取得服務(wù)證書的“三支一扶”人員，直接在服務(wù)單位辦理落編聘用手續(xù)，落編聘用后不再約定試用期。
2.服務(wù)期間按月發(fā)放工作生活補(bǔ)貼。按照當(dāng)?shù)剜l(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)或事業(yè)單位從高校畢業(yè)生中新錄(聘)用工作人員試用期滿后工資收入水平，確定工作生活補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)。
3.給予每名新招募且在崗服務(wù)滿1年以上的“三支一扶”人員一次性安家費(fèi)4500元。每年為考核結(jié)果為合格以上的人員獎勵1700元。
4.“三支一扶”人員在基層服務(wù)期間統(tǒng)一辦理基本養(yǎng)老、基本醫(yī)療(含生育)、工傷、失業(yè)各項(xiàng)社會保險。
5.我省招錄公務(wù)員時，每年安排一定比例用于定向考錄服務(wù)期滿考核合格的“三支一扶”人員等服務(wù)基層項(xiàng)目人員。
6.服務(wù)期滿考核合格的“三支一扶”人員，三年內(nèi)參加全國碩士研究生招生考試的，初試總分加10分，同等條件下優(yōu)先錄取。
三、職業(yè)技能培訓(xùn)補(bǔ)貼
（一）核心內(nèi)容
對符合條件的培訓(xùn)對象按規(guī)定給予職業(yè)技能培訓(xùn)補(bǔ)貼。
（二）享受對象
企業(yè)職工和重點(diǎn)人群（脫貧家庭子女、脫貧勞動力、城鄉(xiāng)未繼續(xù)升學(xué)初高中畢業(yè)生（以下稱“兩后生”）、農(nóng)村轉(zhuǎn)移就業(yè)勞動者、下崗失業(yè)人員、高校及職業(yè)院校畢業(yè)年度畢業(yè)生和離校2年內(nèi)未就業(yè)高校畢業(yè)生、退役軍人、殘疾人、罪犯和刑滿釋放人員）
（三）辦理流程
由培訓(xùn)機(jī)構(gòu)或企業(yè)向培訓(xùn)所在地人社部門申報，經(jīng)審核合格、并公示5個工作日，30個工作日發(fā)放培訓(xùn)補(bǔ)貼。
（四）辦理地點(diǎn)
市（州）、縣（市、區(qū)）人社部門。
（五）申請過程及材料
1.申請
企業(yè)職工的各類培訓(xùn)按照屬地原則，由各企業(yè)向?qū)俚厝松绮块T提交職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼資金申請。
各社會培訓(xùn)機(jī)構(gòu)組織就業(yè)困難群體開展職業(yè)技能培訓(xùn)，由培訓(xùn)機(jī)構(gòu)向培訓(xùn)地人社部門提交職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼資金申請和生活補(bǔ)貼資金申請。
2.審核
人社部門在實(shí)名制系統(tǒng)核查補(bǔ)貼人員身份、學(xué)員參訓(xùn)情況、培訓(xùn)過程的視頻影像資料、職業(yè)培訓(xùn)合格證書等憑證材料，企業(yè)職工技能競賽成績單、補(bǔ)貼資金使用明細(xì)和發(fā)票等；采取網(wǎng)絡(luò)線上培訓(xùn)方式的，核查上傳至實(shí)名制系統(tǒng)保存的監(jiān)管全過程可查詢、可追溯的數(shù)據(jù)。
3.撥付
申請材料經(jīng)人社部門審核后，補(bǔ)貼資金支付到企業(yè)或培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的銀行賬戶。
（六）政策依據(jù)
1.《吉林省財政廳、吉林省人社廳關(guān)于印發(fā)吉林省就業(yè)補(bǔ)助資金管理辦法的通知》（吉財社〔2019〕591號）；
2.《吉林省財政廳、吉林省人社廳關(guān)于做好過渡期間職業(yè)技能培訓(xùn)有關(guān)工作的通知》（吉人社聯(lián)〔2022〕139號）。
四、引進(jìn)人才安家補(bǔ)貼
（一）核心內(nèi)容
經(jīng)省人社廳人才分類定級認(rèn)定，符合我省全職引進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)條件，且與用人單位簽訂3年以上正式聘用合同的A—E類的高精尖缺人才，省財政分別給予300萬、150萬、70萬、35萬和15萬元安家補(bǔ)貼（分5年撥付），引進(jìn)人才可同時享受地方政府和用人單位相關(guān)補(bǔ)貼。
（二）享受對象
自2021年11月1日（含）之后，首次與吉林省內(nèi)企事業(yè)單位（參照公務(wù)員管理事業(yè)單位除外）簽訂3年（含）以上正式聘用合同，全職新引進(jìn)的全日制博士畢業(yè)生、“985”“211”院校全日制碩士畢業(yè)生和“雙一流”院校的優(yōu)秀全日制本科畢業(yè)生或相當(dāng)于上述層次的人才，經(jīng)省人社廳人才分類定級評定后，在省內(nèi)工作的，可按規(guī)定申報我省高層次人才安家補(bǔ)貼。
（三）辦理地點(diǎn)
用人單位組織本單位符合條件的引進(jìn)人才提報相關(guān)材料，經(jīng)單位人力資源部門審核后，在單位內(nèi)部進(jìn)行公示，公示無異議后，中省直單位向省人社廳提交材料，其他單位向所屬市（州）人社部門提交材料。原則上不接受個人申報。
（四）申請材料
1.相關(guān)證明材料（以受理申報通知為準(zhǔn)）；
2.加蓋公章的發(fā)放統(tǒng)計表（以受理申報通知為準(zhǔn)）；
3.單位賬戶全稱、賬號及開戶行等相關(guān)信息。
（五）補(bǔ)貼撥付
各市（州）人社部門聯(lián)合同級財政部門對各單位提報的相關(guān)資料進(jìn)行審核，將審核后的結(jié)果上報省人社廳。省人社廳對各地、各單位上報的發(fā)放統(tǒng)計信息核查無異議后，根據(jù)當(dāng)年省級安家補(bǔ)貼實(shí)際發(fā)放需求，向省財政廳提出資金申請，省財政廳于次年3月底前按規(guī)定撥付資金。其中，中省直單位由省財政廳直接撥付；其他單位由省財政廳撥付至當(dāng)?shù)刎斦块T后，由其撥付至用人單位。
（六）政策依據(jù)
1.《關(guān)于激發(fā)人才活力支持人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的若干政策措施3.0版》（吉發(fā)〔2022〕18號）；
2.吉林省人社廳、吉林省財政廳《吉林省引進(jìn)人才安家補(bǔ)貼發(fā)放實(shí)施細(xì)則（試行）》。
五、就業(yè)見習(xí)補(bǔ)貼
（一）核心內(nèi)容
對吸納離校2年內(nèi)未就業(yè)高校畢業(yè)生及中職畢業(yè)生（含技工院校畢業(yè)生）參加就業(yè)見習(xí)的單位，按照當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)給予就業(yè)見習(xí)補(bǔ)貼；對吸納其他16-24歲失業(yè)青年參加就業(yè)見習(xí)的單位，按照當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的60%給予就業(yè)見習(xí)補(bǔ)貼。就業(yè)見習(xí)補(bǔ)貼用于支付見習(xí)人員見習(xí)期間的基本生活費(fèi)、辦理人身意外傷害保險以及對見習(xí)人員的指導(dǎo)管理費(fèi)用。見習(xí)單位應(yīng)自籌資金，再為見習(xí)人員發(fā)放不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)60%的生活補(bǔ)貼。對見習(xí)期滿留用率達(dá)到50%以上，并與留用人員簽訂1年以上勞動合同并為其繳納社會保險的見習(xí)單位，每留用1人給予2000元帶教補(bǔ)貼。
（二）享受對象
符合條件的見習(xí)人員和見習(xí)單位。
（三）辦理流程
1.符合條件的省內(nèi)各企事業(yè)單位、社會組織可向所在地市（州）、縣（市、區(qū)）人力資源社會保障部門所屬人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)申報成為見習(xí)單位；
2.各市（州）、縣（市、區(qū)）人才中心審核通過的見習(xí)單位可發(fā)布見習(xí)崗位招募信息；
3.符合條件的青年群體申報參加就業(yè)見習(xí)計劃；
4.各市（州）、縣（市、區(qū)）人才中心將組織審核通過的見習(xí)人員與見習(xí)單位進(jìn)行崗位推薦、簽訂協(xié)議、對接上崗；
5.見習(xí)單位在見習(xí)人員見習(xí)期間，可向所在地市（州）、縣（市、區(qū)）人力資源社會保障部門所屬人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)提出見習(xí)補(bǔ)貼申請，并提供申請材料；
6.市（州）、縣（市、區(qū)）人力資源社會保障部門所屬人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)審核通過后，報同級財政局審核撥付。
（四）辦理地點(diǎn)
申報主體所在地市（州）、縣（市、區(qū)）人力資源社會保障部門所屬人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)。
（五）申請材料
就業(yè)見習(xí)單位申請就業(yè)見習(xí)補(bǔ)貼應(yīng)提供以下材料：就業(yè)見習(xí)協(xié)議書、《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》復(fù)印件、畢業(yè)證書復(fù)印件、單位發(fā)放基本生活補(bǔ)助明細(xì)賬（單）、為見習(xí)人員辦理人身意外傷害保險發(fā)票復(fù)印件等。
（六）政策依據(jù)
吉林省財政廳、吉林省人社廳《關(guān)于印發(fā)吉林省就業(yè)補(bǔ)助資金管理辦法的通知》（吉財社〔2019〕591號）。
六、一次性求職創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼
（一）核心內(nèi)容
為畢業(yè)年度內(nèi)高校和中等職業(yè)學(xué)校（含技工院校）符合條件的困難畢業(yè)生群體，給予一次性求職創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼。補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為1500元/人，其中，學(xué)習(xí)期間獲得過國家助學(xué)貸款的補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為800元/人。
（二）享受對象
吉林省內(nèi)各普通高等院校和中等職業(yè)學(xué)校（含技工院校），畢業(yè)年度內(nèi)有就業(yè)創(chuàng)業(yè)意愿并積極求職創(chuàng)業(yè)的享受城鄉(xiāng)最低生活保障家庭畢業(yè)生、持有殘疾證、享受助學(xué)貸款、貧困殘疾人家庭、原建檔立卡貧困家庭高校畢業(yè)生和特困人員中的高校畢業(yè)生，給予一次性求職創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼。民辦高校畢業(yè)生符合條件的，同等享受政策。
（三）辦理流程
符合條件的畢業(yè)生向所在學(xué)校提出申請，所在學(xué)校初審并報當(dāng)?shù)厥校ㄖ荩?、縣（市、區(qū)）人力資源社會保障部門所屬人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)審核。審核通過后，報同級財政局審核撥付。
（四）辦理地點(diǎn)
當(dāng)?shù)厥校ㄖ荩⒖h（市、區(qū)）人力資源社會保障部門所屬人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)。
（五）申請材料
畢業(yè)生獲得國家助學(xué)貸款（或享受低保、身有殘疾、建檔立卡貧困家庭、貧困殘疾人家庭、特困救助供養(yǎng)）證明材料、學(xué)籍證明復(fù)印件等。
（六）政策依據(jù)
吉林省財政廳、吉林省人社廳《關(guān)于印發(fā)吉林省就業(yè)補(bǔ)助資金管理辦法的通知》（吉財社〔2019〕591號）。
七、吉林省基層就業(yè)學(xué)費(fèi)補(bǔ)償國家助學(xué)貸款代償
（一）核心內(nèi)容
對普通高校城鄉(xiāng)低保家庭全日制應(yīng)屆畢業(yè)生（含高職、第二學(xué)士學(xué)位、研究生），到我省省內(nèi)鄉(xiāng)鎮(zhèn)以下基層單位就業(yè)；自2019年起，普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生赴我省邊境縣基層單位就業(yè)，服務(wù)期達(dá)到3年以上的，實(shí)施相應(yīng)的學(xué)費(fèi)補(bǔ)償國家助學(xué)貸款代償。畢業(yè)生學(xué)費(fèi)補(bǔ)償代償?shù)哪晗蓿凑諏W(xué)生攻讀最后學(xué)歷規(guī)定的相應(yīng)學(xué)制計算，采取分年度代償?shù)姆绞?根據(jù)其就業(yè)年限,最高代償3年，代償標(biāo)準(zhǔn)本專生每年最高不超過12000元,研究生每生每年最高不超過16000元。
（二）享受對象
普通高校城鄉(xiāng)低保家庭全日制應(yīng)屆畢業(yè)生（含高職、第二學(xué)士學(xué)位、研究生）到我省省內(nèi)鄉(xiāng)鎮(zhèn)以下基層單位就業(yè)；自2019年起，普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生赴我省邊境縣基層單位就業(yè)，服務(wù)期達(dá)到3年以上。
（三）辦理流程
自2023年開始，每年9月30日前，符合條件的高校畢業(yè)生可向其就業(yè)所在縣(市、區(qū))人力資源社會保障部門所屬人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)申請。經(jīng)初審、公示通過，報各地人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)審核匯總，報省人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)分類核準(zhǔn)。
（四）辦理地點(diǎn)
畢業(yè)生就業(yè)所在縣（市、區(qū)）人力資源社會保障部門所屬人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)。
（五）申請材料
1.吉林省基層就業(yè)人員學(xué)費(fèi)和助學(xué)貸款代償申請表；
2.高校畢業(yè)生身份證復(fù)印件；
3.畢業(yè)證、就業(yè)錄用手續(xù)、城鄉(xiāng)居民最低生活保障證明復(fù)印件；
4.銀行卡（指定中國工商銀行）復(fù)印件。
（六）政策依據(jù)
吉林省財政廳等五部門關(guān)于印發(fā)《吉林省學(xué)生資助資金管理辦法》（吉財教〔2022〕1196號）。
八、創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款（小額貸）
（一）核心內(nèi)容
對符合條件的創(chuàng)業(yè)者和中小微企業(yè)，提供創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款支持，由財政部門給予適當(dāng)貼息的政策性貸款業(yè)務(wù)。
自主創(chuàng)業(yè)的高校畢業(yè)生可申請額度最高20萬元的創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款；合伙創(chuàng)業(yè)的高校畢業(yè)生可申請每人額度最高22萬元，合計額度最高220萬元的創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款，貸款期限最高為3年，并按規(guī)定予以貼息。對高校畢業(yè)生創(chuàng)辦的符合條件的中小微企業(yè)，可申請最高400萬元的創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款，貸款期限最高為2年。
（二）享受對象
城鎮(zhèn)登記失業(yè)人員、就業(yè)困難人員、復(fù)員轉(zhuǎn)業(yè)退役軍人、刑滿釋放人員、高校畢業(yè)生、化解過剩產(chǎn)能企業(yè)職工和失業(yè)人員、返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)農(nóng)民工、農(nóng)村自主創(chuàng)業(yè)的農(nóng)民、網(wǎng)絡(luò)商戶、建檔立卡貧困人口。
（三）辦理流程
貸款申請人向創(chuàng)業(yè)地?fù)?dān)保機(jī)構(gòu)或經(jīng)辦銀行提出申請，擔(dān)保機(jī)構(gòu)和經(jīng)辦銀行對貸款申請人進(jìn)行貸前調(diào)查，對符合條件的，簽訂有關(guān)合同，經(jīng)辦銀行發(fā)放貸款。
（四）辦理地點(diǎn)
省、市（州）、縣（市、區(qū)）創(chuàng)業(yè)貸款擔(dān)保機(jī)構(gòu)、經(jīng)辦銀行。
（五）申請材料
1.貸款申請人為個人的填寫《吉林省創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款個人申請表》（一式二份）并提交以下材料：
（1）身份證明；
（2）營業(yè)執(zhí)照、有關(guān)部門頒發(fā)的經(jīng)營許可等原件及復(fù)印件；
（3）符合條件的反擔(dān)保措施及相關(guān)材料，其中自然人反擔(dān)保的，需提供反擔(dān)保人收入證明及身份證原件及復(fù)印件;抵押反擔(dān)保的，需提供不動產(chǎn)權(quán)證書原件及復(fù)印件；免除反擔(dān)保的，無需提供材料；
（4）合伙創(chuàng)業(yè)的還需提供證明符合條件人員合伙創(chuàng)業(yè)的合伙協(xié)議或章程；
（5）個人信用報告（已婚需提供夫妻雙方個人信用報告、結(jié)婚證原件及復(fù)印件）。
2.貸款申請人為需要擔(dān)保機(jī)構(gòu)提供擔(dān)保的企業(yè)填寫《吉林省創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款企業(yè)擔(dān)保申請表》，并提交以下材料（一式二份）:
（1）營業(yè)執(zhí)照、有關(guān)部門頒發(fā)的經(jīng)營許可等原件和復(fù)印件；
（2）企業(yè)簡介與企業(yè)章程；
（3）財務(wù)資料：企業(yè)上年度資產(chǎn)負(fù)債表、現(xiàn)金流量表、損益表（當(dāng)年新成立企業(yè)提供上月財務(wù)報表）；
（4）企業(yè)吸納符合條件人員相關(guān)材料：經(jīng)人社部門備案的《勞動合同備案名冊》或《勞動合同》企業(yè)工資表、符合條件人員名冊及身份證明的原件及復(fù)印件；
（5）符合條件的反擔(dān)保措施及相關(guān)材料（如：抵押反擔(dān)保的需提供不動產(chǎn)權(quán)證書原件及復(fù)印件）。
3.對不需要擔(dān)保機(jī)構(gòu)提供擔(dān)保的企業(yè)申請貼息扶持的，需填寫《吉林省創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款企業(yè)貼息申請表》，并提交以下材料(一式二份):
（1）營業(yè)執(zhí)照、有關(guān)部門頒發(fā)的經(jīng)營許可等原件和復(fù)印件;
（2）企業(yè)簡介;
（3）企業(yè)吸納符合條件人員相關(guān)材料：經(jīng)人社部門備案的《勞動合同備案名冊》或《勞動合同》、企業(yè)工資表、符合條件人員名冊及身份證明的原件及復(fù)印件。
（六）政策依據(jù)
人民銀行長春中心支行、吉林省財政廳、吉林省人社廳《吉林省創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款實(shí)施辦法》（長銀發(fā)〔2020〕186號）。
九、初次創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼
（一）核心內(nèi)容
對符合條件的小微企業(yè)和從事個體經(jīng)營人員，按規(guī)定給予一次性5000元初次創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼。符合條件人員只能申領(lǐng)一次，不得重復(fù)享受。
（2） 享受對象
2018年1月1 日起，首次在吉林省行政區(qū)域內(nèi)使用本人身份信息注冊創(chuàng)辦小微企業(yè)、從事個體經(jīng)營的就業(yè)困難人員、離校2 年內(nèi)高校畢業(yè)生、脫貧人口（原建檔立卡貧困勞動力）、返鄉(xiāng)農(nóng)民工和退役軍人，需滿足以下條件：
1. 就業(yè)困難人員或離校2年內(nèi)高校畢業(yè)生自工商登記注冊之日起正常運(yùn)營1年以上；
2. 脫貧人口自工商登記注冊之日起正常運(yùn)營6個月以上；
3. 返鄉(xiāng)農(nóng)民工或退役軍人自工商登記注冊之日起正常運(yùn)營1年以上，且企業(yè)住所或經(jīng)營場所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)及鄉(xiāng)鎮(zhèn)以下。
（三）辦理流程
符合條件人員可通過吉林就業(yè)創(chuàng)業(yè)網(wǎng)申領(lǐng)，也可向注冊地人社部門或所屬就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)提出申請，經(jīng)辦機(jī)構(gòu)按下列流程辦理：
1. 受理審核
市（州）、縣（市、區(qū)）人社部門或所屬就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)受理后，通過吉林就業(yè)信息管理系統(tǒng)比對、實(shí)地走訪調(diào)查等方式對申請人相關(guān)信息及提交材料進(jìn)行核查。
2. 公示復(fù)核
對核查通過人員進(jìn)行為期3個工作日的公示。公示無異議的，人社部門或所屬就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)在《吉林省初次創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼申請表》簽署意見并加蓋電子專用章，并按季匯總生成《吉林省初次創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼申請匯總表》報同級財政部門復(fù)核。
3. 撥付資金
財政部門復(fù)核后，按規(guī)定將補(bǔ)貼資金撥付到申請人企業(yè)和個人銀行賬戶。
（四）辦理地點(diǎn)
市（州）、縣（市、區(qū)）人社部門或所屬就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)。
（五）申請材料
符合條件人員填寫《吉林省初次創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼申請表》并提供以下材料：
1. 申請人身份證原件及復(fù)印件；
2. 就業(yè)困難人員《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》，高校畢業(yè)生畢業(yè)證書原件及復(fù)印件，返鄉(xiāng)農(nóng)民工戶口簿及外出務(wù)工證明，退役軍人退出現(xiàn)役證或轉(zhuǎn)業(yè)證原件及復(fù)印件；
3. 營業(yè)執(zhí)照副本原件及復(fù)印件；
4. 經(jīng)營場所的房產(chǎn)證明或合同；
5. 以下任意一項(xiàng)正常運(yùn)營證明，創(chuàng)辦企業(yè)的包括支付工資憑證、勞動合同、納稅或免稅憑證，個體經(jīng)營的包括銷售服務(wù)明細(xì)、進(jìn)貨清單憑證、銀行流水或轉(zhuǎn)賬記錄；
6. 企業(yè)在銀行開立的基本賬戶，個體工商戶本人社會保障卡銀行賬號。
對可通過吉林就業(yè)信息管理系統(tǒng)比對核實(shí)或依托相關(guān)部門共享信息的，不再要求申請人提供紙質(zhì)材料。
（六）政策依據(jù)
1.《國務(wù)院關(guān)于做好當(dāng)前和今后一段時期就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的意見》(國發(fā)〔2017〕28號)；
2.《財政部 人社部關(guān)于印發(fā)〈就業(yè)補(bǔ)助資金管理辦法〉的通知》(財社〔2017〕164號)；
3.《人社部 財政部 農(nóng)業(yè)部關(guān)于進(jìn)一步推動返鄉(xiāng)人鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)工作的意見》（人社部發(fā)〔2019〕129號)。
十、靈活就業(yè)社會保險補(bǔ)貼
（一）核心內(nèi)容
對就業(yè)困難人員以及離校2年內(nèi)未就業(yè)的高校畢業(yè)生靈活就業(yè)后繳納的社會保險費(fèi)，給予不超過其實(shí)際繳費(fèi)2/3 的社會保險補(bǔ)貼。就業(yè)困難人員補(bǔ)貼期限，除對距法定退休年齡不足5年的就業(yè)困難人員可延長至退休外，其余人員最長不超過3年（以初次核定其享受社會保險補(bǔ)貼時年齡為準(zhǔn)）。高校畢業(yè)生補(bǔ)貼期限，最長不超過2年。
（二）享受對象
就業(yè)困難人員和離校2年內(nèi)未就業(yè)的高校畢業(yè)生。
（三）辦理流程
1. 符合條件人員，可向戶籍地（常住地）街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）或社區(qū)（村）所（站）提出認(rèn)定申請；
2. 街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）或社區(qū)（行政村）通過就業(yè)信息管理系統(tǒng)比對核實(shí)后，符合條件的系統(tǒng)確認(rèn)審核通過；
3. 縣（市、區(qū)）就業(yè)服務(wù)局送同級財政部門，按規(guī)定將補(bǔ)貼資金送支付到申請人銀行賬戶。
（四）辦理地點(diǎn)
街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）或社區(qū)。
（五）申請材料
戶口簿（或居住證明）、高校畢業(yè)生提供《畢業(yè)證》、申請人銀行賬戶。
（六）政策依據(jù)
1. 吉林省財政廳、吉林省人力資源和社會保障廳《關(guān)于印發(fā)<吉林省就業(yè)補(bǔ)助資金管理辦法>的通知》(吉財社〔2019〕591 號);
2. 吉林省人力資源和社會保障廳、吉林省財政廳《關(guān)于落實(shí)社會保險補(bǔ)貼政策有關(guān)問題的通知》(吉人社聯(lián)字〔2017〕94號)。
十一、 用人單位社會保險補(bǔ)貼
(一)核心內(nèi)容
對吸納就業(yè)困難人員的用人單位和招用離校2年內(nèi)未就業(yè)及畢業(yè)年度高校畢業(yè)生的小微企業(yè)為其繳納社會保險費(fèi)后，按其實(shí)際為上述人員實(shí)際繳納的基本養(yǎng)老保險費(fèi)、基本醫(yī)療保險費(fèi)和失業(yè)保險費(fèi)給予補(bǔ)貼。吸納就業(yè)困難人員補(bǔ)貼期限，除對距法定退休年齡不足5年的就業(yè)困難人員可延長至退休外，其余人員最長不超過3年(以初次核定其享受社會保險補(bǔ)貼時年齡為準(zhǔn))。招用高校畢業(yè)生補(bǔ)貼期限，最長不超過1年。
（二）享受對象
吸納就業(yè)困難人員(含公益性崗位安置就業(yè)困難人員)的用人單位以及招用離校2年內(nèi)未就業(yè)高校畢業(yè)生或畢業(yè)年度高校畢業(yè)生的小微企業(yè)。
（三）辦理流程
1. 符合條件的單位（或企業(yè)），可向所在地縣（市、區(qū)）就業(yè)服務(wù)局提出申請；
2. 縣（市、區(qū)）就業(yè)服務(wù)局通過就業(yè)信息管理系統(tǒng)進(jìn)行信息比對核實(shí)后，符合補(bǔ)貼條件的系統(tǒng)確認(rèn)審核通過；
3. 縣（市、區(qū)）就業(yè)服務(wù)局送同級財政部門，并按規(guī)定將補(bǔ)貼資金支付到用人單位在銀行開立的基本賬戶。
（四）辦理地點(diǎn)
縣(市、區(qū))就業(yè)服務(wù)局。
（五）申請材料
符合條件人員名冊、勞動合同（復(fù)印件）單位在銀行開立的基本賬戶。
（六）政策依據(jù)
1. 吉林省財政廳、吉林省人力資源和社會保障廳《關(guān)于印發(fā)<吉林省就業(yè)補(bǔ)助資金管理辦法>的通知》(吉財社〔2019〕591號);
2. 吉林省人力資源和社會保障廳、吉林省財政廳《關(guān)于落實(shí)社會保險補(bǔ)貼政策有關(guān)問題的通知》(吉人社聯(lián)字〔2017〕94號)。
十二、 自主創(chuàng)業(yè)社會保險補(bǔ)貼
（一）核心內(nèi)容
畢業(yè)3年內(nèi)的高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)后以個人身份繳納社會保險費(fèi)的，給予其社會保險補(bǔ)貼。原則上不超過其實(shí)際繳費(fèi)的2/3。補(bǔ)貼期限，最長不超過3年。
（二）享受對象
畢業(yè)3年內(nèi)的高校畢業(yè)生。
（三）辦理流程
1. 符合條件人員，可向戶籍地(常住地)街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))或社區(qū)所(站)提出申請；
2. 街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))或社區(qū)就業(yè)信息管理系統(tǒng)進(jìn)行信息比對核實(shí)后，符合條件的系統(tǒng)確認(rèn)審核通過并上報至縣（市、區(qū)）就業(yè)服務(wù)局；
3. 縣(市、區(qū))就業(yè)服務(wù)局送同級財政部門后，按規(guī)定將補(bǔ)貼資金支付到申請人銀行賬戶。
（四）辦理地點(diǎn)
街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）或社區(qū)。
（五）申請材料
《畢業(yè)證書》(復(fù)印件)、戶口簿(或居住證明)、《營業(yè)執(zhí)照》副本(復(fù)印件)申請人社會保障卡銀行賬戶。
（六）政策依據(jù)
1. 吉林省財政廳、吉林省人力資源和社會保障廳《關(guān)于印發(fā)<吉林省就業(yè)補(bǔ)助資金管理辦法>的通知》(吉財社〔2019〕591號);
2. 吉林省人力資源和社會保障廳、吉林省財政廳《關(guān)于落實(shí)社會保險補(bǔ)貼政策有關(guān)問題的通知》(吉人社聯(lián)字〔2017〕94號)。
十三、 公益性崗位補(bǔ)貼
（一）核心內(nèi)容
對各類用人單位開發(fā)公益性崗位招用就業(yè)困難人員，按不高于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)，給予崗位補(bǔ)貼。崗位補(bǔ)貼期限，除對距法定退休年齡不足5年的就業(yè)困難人員可延長至退休外，其余人員最長不超過3年（以初次核定其享受公益性崗位崗位補(bǔ)貼時年齡為準(zhǔn)）。
（二）享受對象
開發(fā)公益性崗位的用人單位。
（三）辦理流程
1. 符合條件的用人單位，可向所在地縣(市、區(qū))就業(yè)服務(wù)局提出申請；
2. 縣(市、區(qū))就業(yè)服務(wù)局通過就業(yè)信息管理系統(tǒng)進(jìn)行比對核實(shí)后，符合補(bǔ)貼條件的系統(tǒng)確認(rèn)審核通過；
3. 縣(市、區(qū))就業(yè)服務(wù)局送同級財政部門，并按規(guī)定將補(bǔ)貼資金支付到用人單位在銀行開立的基本賬戶。
（四）辦理地點(diǎn)
縣(市、區(qū))就業(yè)服務(wù)局。
（五）申請材料
符合條件人員名冊、發(fā)放工資明細(xì)賬(單)、以及單位在銀行開立的基本賬戶。
（六）政策依據(jù)
1. 吉林省財政廳、吉林省人力資源和社會保障廳《關(guān)于印發(fā)<吉林省就業(yè)補(bǔ)助資金管理辦法>的通知》(吉財社〔2019〕591號);
2. 吉林省人民政府辦公廳關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)省勞動保障廳等部門制定的《吉林省公益性崗位開發(fā)管理暫行辦法》的通知(吉政辦發(fā)〔2008〕33號);
3. 吉林省人力資源和社會保障廳、吉林省財政廳《關(guān)于進(jìn)一 步規(guī)范公益性崗位開發(fā)管理有關(guān)工作的通知》(吉人社聯(lián)〔2022〕90號)。
